Mitarbeiter Internationales Strategisches Personalmanagement (m/w/d)

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Job description

MITARBEITER INTERNATIONALES STRATEGISCHES PERSONALMANAGEMENT (M/W/D)

Das sind wir: EJOT ist ein internationaler Marktführer für innovative Verbindungssysteme in unseren Marktsegmenten. Ausgehend von der kundenspezifischen Problemstellung entwickeln wir das Know-how für Verbindungslösungen.

Sie sind leidenschaftlicher HR-Manager (m/w/d) ....

und lieben es, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen? Vielfältige Aufgabengebiete und Abwechslung beflügeln Sie und Sie haben Spaß daran, diese Herausforderungen zu meistern? Dann werden Sie Teil der EJOT Familie! Vom ersten Tag an werden Sie Ihrer Passion nachgehen können und dabei einen unmittelbaren Einfluss auf unseren Unternehmenserfolg haben. Überzeugen Sie sich selbst, dass Qualität verbindet und ergänzen Sie unsere EJOT HR Teams.

Ihre Aufgaben - Ihr Verantwortungsbereich:

• Als HR-Berater (m/w/d) unterstützen Sie unsere HR Teams weltweit in der operativen Personalarbeit.
• Sie fördern die länderübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation in Koordination mit der HR-Zentrale und bilden so eine wichtige Schnittstelle.
• Als HR-Vertreter (m/w/d) arbeiten Sie in interdisziplinären, strategischen Projektteams mit.
• Sie initiieren die Implementierung, Weiterentwicklung, Optimierung und Umsetzung von HR-Prozessen und stellen die Einhaltung interner HR-Richtlinien an den Auslandsstandorten sicher.
• Sie überführen Best Practices sowie Lessons Learned zwischen den Standorten.

Ihre Erfahrungen - Wir sollten uns kennenlernen, wenn Sie folgende Kompetenzen mitbringen:

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Erfahrung im HR-Bereich.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung in den Bereichen internationales Personalmanagement und Projektarbeit mit, z.B. als HR Business Partner (m/w/d).
• Sie haben eine offene und kommunikative Persönlichkeit.
• Sie sind kreativ und bringen gerne neue Ideen ein.
• Sie zeichnen sich durch selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise aus.
• Sie verfügen über eine hohe Empathie, Flexibilität und interkulturelle Kompetenz.
• Sie überzeugen mit Durchsetzungsvermögen, Entschlossenheit und Ihrer Hands-On-Mentalität.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Warum EJOT? - Das bieten wir Ihnen:

• Das schöne Gefühl eines gut aufgestellten und finanziell unabhängigen Familienunternehmens
• Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
• Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
• Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
• Mobile Arbeitsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiteinteilung
• Work-Life-Balance dank individueller Arbeitszeitmodelle
• Mitarbeitergewinnbeteiligung
• Weiterbildungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
• JobRad

Be You | Be Part - Werden auch Sie Teil der weltweiten EJOT Familie!

Sie sind überzeugt, dass Sie die richtige Person sind, dann verpassen Sie Ihre Chance nicht und bewerben sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie.

Für weitere Informationen oder Fragen steht Silvia Benfer gerne telefonisch () oder per Mail ( sbenfer[AT]ejot.com ) zur Verfügung

Referenznummer YF (in der Bewerbung bitte angeben)

Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen Silvia Benfer

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