Volljurist (w/m/d) mit Schwerpunkt Gesellschaftsrecht

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Job description

.shw { width: 840px; margin-right: auto; margin-left: auto; } .resdiv { display: none; } #headline { display: none; } #proall { margin: 20px; margin-bottom: 25px; border-radius: 2px; box-shadow: 3px 3px 8px #999; } #con_2 { color: #fff; background-color: #b3bdb6; } hr { border: none; border-top: 1px solid #b3bdb6; color: #FFFFFF; background-color: #FFFFFF; } Bewerben zurück Die Stadtwerke Köln GmbH ist das Holdingunternehmen des Stadtwerke Köln Konzerns mit einem Jahresaußenumsatz von über fünf Milliarden Euro und über 13.000 Mitarbeitern. Die Stadtwerke Köln GmbH führt und koordiniert die sehr selbstständig in ihren jeweiligen Märkten agierenden Konzernge­sellschaften sowie weitere Beteiligungen nach einheitlichen Standards und stellt ihnen dafür auch eigene zentrale Dienstleistungen zur Verfügung. Zu diesen Gesellschaften gehören u. a. die RheinEnergie AG, die GEW Köln AG, die Kölner Verkehrs-Betriebe AG, die Häfen und Güterverkehr Köln AG, die KölnBäder GmbH, die NetCologne GmbH, die AVG Abfallentsorgungs- und Verwer­tungsgesellschaft Köln mbH, die Stadtentwicklungsgesellschaft moderne stadt GmbH, die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH und die Wohnungsgesellschaft der Stadtwerke Köln mbH. Innerhalb unserer Abteilung Recht und Versicherungen, der die Bearbeitung juristischer und aller Versi­che­rungsangelegenheiten des Stadtwerke Köln Konzerns obliegt, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsVolljurist (w/m/d) mit Schwerpunkt Gesellschaftsrechtin Vollzeit (39,0 Stunden / Woche) zu besetzen.Ihre Aufgaben: • Konzernweite rechtliche Beratung von Fachabteilungen, Führungskräften und Organen in allen in Betracht kommenden Rechtsgebieten im Team unserer Volljuristen • Sorgfältige Recherche der Sachverhalte und sichere Bewertung der Rechtslage • Erstellung praxistauglicher Bewertungen/ Begutachtungen und überzeugende mündliche Darstellung Ihrer Arbeitsergebnisse • Beratung und Unterstützung der Konzerngesellschaften bei der Vertragsgestaltung und Vertragsanwendung in konzerntypischen (zivilrechtlichen) Vertragsarten Ein besonderer Schwerpunkt des Aufgabenbereiches liegt in der Beratung und Unterstützung der Konzerngesellschaften sowie ihrer Organe in allen gesellschafts-, konzern- und kommunalverfas­sungsrechtlichen Angelegenheiten. Hierzu zählen u.a. die • Juristische Prüfung von Sitzungsunterlagen der Gremien und deren Niederschriften • Erstellung von Beschlussvorlagen für Gesellschaftsorgane • Verfassung von Vermerken oder gutachterlichen Stellungnahmen • Prüfung von Anwendungsfragen bei bestehenden gesellschaftsrechtlichen Verträgen oder Verein­barungen sowie kommunaler Regelungen mit Konzernbezug • Außergerichtliche Verfolgung und Abwehr von Ansprüchen sowie die enge Begleitung gerichtlicher Verfahren • Laufende Auswertung der gesellschaftsrechtlichen Fachliteratur und Rechtsprechung • Erstellen und Pflegen einer eigenen Wissensdatenbank • Juristische Begleitung von Sonderprojekten In allen gesellschaftsrechtlichen Angelegenheiten arbeiten Sie eng mit der Fachabteilung für zentrale Vorstands- und Aufsichtsratsangelegenheiten unseres Hauses zusammen. Ein weiterer, allerdings weniger umfänglicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Bereich des Kartell-, Wettbewerbs- und Markenrechts. Ihr Profil: • Abgeschlossene juristische Ausbildung mit überdurchschnittlichen Examina • Berufliche Erfahrung als Unternehmensjurist/in idealerweise in vergleichbarer Funktion • Vertiefte Kenntnisse im Schwerpunktbereich Gesellschaft- und Kommunalrecht • Gute Kenntnisse im Kartell- und Wettbewerbsrecht • Nach Einarbeitung sichere Beherrschung aller gesellschaftsrechtlichen Abläufe im Konzern und in den Konzernunternehmen sowie umfassende Kenntnis der Inhalte und Regelungen der bestehen­den gesellschaftsrechtlichen Verträge und Vereinbarungen • Fundierte juristische Kenntnisse und gründliches, konstruktives und ergebnisorientiertes Arbeiten verbinden Sie mit strategischen und pragmatischen Überlegungen • Durch gewinnendes Auftreten, sichere Argumentation und kommunikatives Geschick agieren und überzeugen Sie als selbstständige/r Ansprechpartner/in • Sie erstellen strukturierte, formal und inhaltlich ausgereifte Schriftsätze, Vorlagen oder Vertrags­entwürfe in klarer, präziser Sprache • Bereitschaft zu engagierter Einarbeitung und strukturierter Weiterbildung • Teamfähigkeit, ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, Selbstständigkeit und Kreativität • Geübter Umgang mit moderner Bürokommunikation, Microsoft-Office-Systemen und kanzleitypi­scher Software Unser Angebot: Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet in einem zukunfts­orientierten Unternehmen. Es erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Leistungen und Konditionen: • Unbefristete Beschäftigung • Entgelt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) • Flexible Arbeitszeiten • Betriebliche Altersvorsorge • 30 Arbeitstage Erholungsurlaub • Mobile Arbeit • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Moderne Arbeitsplätze • Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Vielfältige und attraktive Wohnungsangebote für Beschäftigte • VRS-GroßkundenTicket • Kantine und Bistro • Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und an die Autobahn • Kostenlose Beschäftigten-Parkplätze Sofern wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Ihrer Gehaltsvorstellung sowie die Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins auf unserer Homepage (Jobs und Karriere bei der SWK GmbH). Kurz-Bewerbung Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist der Stadtwerke Köln GmbH ein wichtiges Anliegen. Wir möchten Sie deshalb im Folgenden über unsere Datenschutzgrundsätze informieren, zu deren Einhaltung wir uns im Bewerbungsverfahren verpflichten. Welche Informationen werden von uns erhoben? Während des Bewerbungsprozesses müssen Sie bestimmte personenbezogene Daten und Informationen an uns übermitteln. Hierbei ist zwischen Pflichtangaben und freiwilligen Angaben zu unterscheiden. Bei den Pflichtangaben handelt es sich um Anrede, Vor- und Nachnamen, akad. Titel, Postanschrift, E-Mail-Adresse, Lebenslauf mit allen darin enthaltenen Angaben und Ihre Verfügbarkeit/Kündigungsfrist. Die Bereitstellung dieser Angaben ist weder gesetzlich noch vertraglich erforderlich. Ohne die Pflichtangaben können Sie die Bewerbungsmaske aber nicht weiter ausfüllen, so dass eine Bewerbung auf diesem Wege nicht möglich ist. Darüber hinaus sind freiwillige Angaben optional möglich. Sie können sich also entscheiden, solche Informationen anzugeben, oder nicht. Zu den freiwilligen Angaben gehören ein Anschreiben, Angaben zu Ihrer Schwerbehinderung / Gleichstellung, Gehaltsvorstellung sowie beliebige weitere Anlagen (Zeugnisse, Bescheinigungen, Nachweise etc.). Mit der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen per E-Mail werden diese automatisch ausgelesen und in unserem Bewerbermanagementsystem erfasst. Hierbei werden alle mitgesendeten Dokumente sowie die darin enthaltenen Informationen gespeichert. Sollten Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen noch persönlich oder auf dem Postweg übermitteln, digitalisieren wir diese zunächst und erfassen sie anschließend ebenfalls in unserem Bewerbermanagementsystem. Die Originalunterlagen senden wir Ihnen umgehend wieder zurück. Unerwünschte Angaben Sie sind allein für den Inhalt der getätigten Angaben und eingestellten Dokumente verantwortlich. Bitte stellen Sie sicher, dass Sie uns keine Dateianhänge mit Viren oder Würmern zusenden. Bitte übermitteln Sie weiter keine personenbezogenen Daten aus denen sich Informationen über Krankheiten, eine eventuelle Schwangerschaft, Ihre rassische und ethnische Herkunft, politische Meinungen, religiöse oder weltanschauliche Überzeugungen oder Gewerkschaftszugehörigkeit ergeben. Von Angaben zu Ihrer körperlichen und geistigen Gesundheit oder Ihrem Sexualleben bitten wir ebenfalls abzusehen. Dasselbe gilt für alle Inhalte, die geeignet sind, Rechte Dritter (z. B. Urheberrechte, Presserecht oder allgemeine Rechte Dritter), öffentlich-rechtliche Vorschriften oder die guten Sitten verletzen. Beachten sie bitte auch, dass Sie uns gegen sämtliche Forderungen schadlos halten, die uns aufgrund von Informationen mit unzulässigen Inhalten entstehen und die uns von Ihnen übermittelt wurden. Zu welchem Zweck werden Ihre Daten verarbeitet und was die Rechtsgrundlage hierfür? Ihre personenbezogenen werden zu Zwecken verarbeitet, die im Zusammenhang mit Ihrem Interesse an einer aktuellen oder zukünftigen Beschäftigung bei uns und der Bearbeitung Ihrer Bewerbung stehen oder zur Kontaktaufnahme zu Ihrer Bewerbung erforderlich sind. Ist Ihre Bewerbung erfolgreich, können die angegebenen Daten für verwaltungstechnische Angelegenheiten im Rahmen der Beschäftigung verwendet werden. Rechtsgrundlage für vorstehende Verwendungen der Daten ist Art. 6 Abs. 1 Ziffer b DS-GVO. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses findet keine automatisierte Entscheidungsfindung und kein Profiling statt. Wer verarbeitet Ihre Daten? Ihre Daten werden von der Stadtwerke Köln GmbH, Parkgürtel 26, 50823 Köln, zu dem vorgenannten Zwecken verarbeitet. Das Bewerberportal wird von der KCP Personaldienstleistungsgesellschaft mbH Frankfurterstrasse 561, 51145 Köln betrieben. Die Webseite auf einem dedicated Server der Hetzner Online AG, Stuttgarter Str. 1 in 91710 Gunzenhausen gehostet. Die Verarbeitung der von Ihnen gesendeten Daten findet daher auch durch diese Firmen statt. An wen werden persönliche Daten weitergeleitet? Ihre Bewerbungsdaten werden ausschließlich in unserem Unternehmen zu Bewerbungszwecken eingesetzt. Die Weitergabe der Daten erfolgt nicht. Mit der Vorlage Ihrer Bewerbungsunterlage prüfen wir, ob in unserem Unternehmen alternative Stellen vakant sind und sprechen Sie ebenfalls auf diese Stellen an. Wie lange werden Ihre personenbezogenen Daten gespeichert..... click apply for full job details