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Fachspezialist*in Risk and Compliance, Schwerpunkt Risikomanagement - Wir führen Interviews mit MS Teams

hiring now

Atruvia AG

2021-12-03 09:58:12

Job location Münster, Nordrhein-Westfalen, Germany

Job type: fulltime

Job industry: Bank- & Finanzwesen

Job description

Flexible Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Moderner Tarifvertrag

Über Atruvia

Aus Fiducia & GAD wird Atruvia.

Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankver­fahren von Atruvia bis hin zur App-Entwick­lung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Nachhaltigkeit ist unser strategisches Unternehmensziel. Wir investie­ren systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.600 Mitarbei­ter*innen, um diese Entwicklungen aus eigener Kraft mitgestalten zu können. Wir leben ein agiles Organisationsmodell mit crossfunktio­nalen Teams und suchen dich für unser Servicefeld Governance and Finance im Tribe Risk and Compliance.

Fachspezialist*in Risk and Compliance, Schwerpunkt Risikomanagement

Karlsruhe | Münster
Unbefristete Festanstellung

Aufgaben mit Perspektiven
  • Pflege und Weiterentwicklung der Prozesse, Regelungen und Informationsplattformen rund um das Risikomanagement (z. B. Risikoidentifikation, Risikobewertung, Schadensfall-DB und Risikotragfähigkeit)
  • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Identifikation und Bewertung von Risiken
  • Ansprechpartner*in für Risikomanagement inklusive Beratung bzgl. risikorelevanter Themen
  • Kontrolle von Risikobewertungen und Maßnahmen der Risiko-Owner sowie Analyse des Risikoportfolios
  • Erhebung und Analyse von Indikatoren zur Risikofrüherkennung sowie Durchführung der Risikoinventur
  • Pflege und Weiterentwicklung des Risikomanagementwerkzeugs sowie der Schadensfalldatenbank
  • Mitwirkung bei der Erstellung des regelmäßigen Risikoberichts und Maßnahmentrackings
Persönlichkeit mit Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Aus­bildung mit vertiefenden IT-Kenntnissen
  • Gute Kenntnisse der Produktpalette von Atruvia sowie ein hohes Markt-Portfoliowissen
  • Gerne mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einem größeren Unternehmen oder einer Beratungsgesellschaft im Bereich Corpo­rate Governance oder Risiko- und Compliance-Management
  • Analysestärke verbunden mit der Begeisterung, sich eigenverant­wortlich neues Fachwissen anzueignen und kontinuierlich weiter­zuentwickeln
  • Strategisches Denken und Handeln sowie Erfahrung im Umgang mit IT-Spezialist*innen
  • Gewandtes Auftreten, hohe Kundenorientierung und Fähigkeit zur Pflege von Beziehungsnetzwerken
  • Sichere Kommunikation, Überzeugungs- und Konfliktfähigkeit sowie gute Kooperation mit Dritten
  • Gutes Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit

Unsere Vorteile auf einen Blick

  • Unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Hybrides Arbeiten und moderne Bürokonzepte
  • Überdurchschnittliche Rahmenbedingungen, attraktiver Tarifvertrag und umfangreiche Benefits
  • Gemeinsame Sportaktivitäten, Gesundheitsvorsorge und moderne Betriebsrestaurants
  • Breite Angebotspalette zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Vielfältige Onboarding-Maßnahmen und regelmäßige Willkommensveranstaltung #enter

Über Atruvia

Aus Fiducia & GAD wird Atruvia.

Wir sind der Digitalisierungspartner in der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelanges Expertenwissen in Banking und Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankver­fahren von Atruvia bis hin zur App-Entwick­lung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Weitere Benefits

Gesundheit und
Sport

Weiterbildung

Familienbudget

Wahl- und
Zusatzleistungen

Atruvia AG | People Management
Martina Allroggen-Michels
atruvia.de/karriere
Kennziffer: MA04 CGORAC

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Mit unserer Sprache möchten wir allen Geschlechtern gerecht werden. Aus diesem Grund verwenden wir das Gendersternchen.

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