Leiter Instandhaltung [m/w/d]

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Job description

QUALITY MAINTENANCE EVERY TIME
- Sie wissen wie's geht

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international agierendes, mittelständisches Familienunternehmen mit einer fast zweihundertjährigen Erfahrung in der Warm- und Kaltumformung. Als Added-Value-Partner der internationalen Fahrzeugindustrie und deren Zulieferer entwickelt und fertigt das Unternehmen hochpräzise Bauteile und Komponenten für die Bereiche Getriebe, Motor und Antriebsstrang sowie für den Maschinen- und Anlagenbau. Das Unternehmen perfektioniert die Produktherstellung durch die konsequente Anwendung modernster Entwicklungs- und Produktionstechniken. Aufgrund langjähriger, stabiler Kundenbeziehungen und Beschäftigungsverhältnisse, entwickelt sich das Unternehmen kontinuierlich weiter. Präzision, Verlässlichkeit, Leidenschaft und Leistungsexzellenz sind seit jeher die wichtigsten Prioritäten, die mehr als 600 Mitarbeitende für diese erfolgreiche Entwicklung realisieren. Unser Mandant hat ambitionierte Ziele und möchte Sie als prozessstarke und persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit zur Erreichung dieser Ziele für eine Mitarbeit gewinnen. In direkter Berichtslinie an den Gesamtproduktionsleiter des Unternehmens besetzen Sie eine Schlüsselrolle mit echter Gestaltungsfreiheit. Hersteller Hochpräzisions-Komponenten | Mittelstand | Top-Adresse der Branche
Leiter Instandhaltung [m/w/d]
Schlüsselposition | Erfolgreiches Familienunternehmen | Märkischer Kreis

Ihr zukünftiges Verantwortungsprofil:

• Sie führen acht Mitarbeitende und gestalten eine agile „Can-Do-Mentalität" auf der Grundlage ökonomischer Rationalität
• Sie planen, steuern und organisieren die Instand­haltung, Wartung und Reparatur der Maschinen- und Anlagen­technik in den Werken
• Sie transformieren die Instandhaltung im Sinne von Industrie 4.0 und stellen die geforderte Maschinen- und Anlagen­verfügbarkeit sicher
• Sie sichern die Bevorratung von Ersatzteilen, bewerten den Maschinenpark und leiten Opti­mierungs­maß­nahmen und Investitions­vorhaben ab
• Sie entwickeln und implementieren Strategien zur konti­nuier­lichen Verbesserung der Prozesse und Verfüg­bar­keiten mittels LEAN-Management
• Sie leiten bereichsübergreifende Fachprojekte des Ver­ant­wor­tungs­bereiches und setzen Investitions­projekte um
• Sie sorgen mit Richtlinienkompetenz für die Einhaltung der internen Regularien, beraten die Geschäfts­führung und berichten den Produktionsleiter

Ihr persönliches Qualifikationsprofil:

• Gewerblich-technische Ausbildung mit Meister- oder Tech­nikerqualifikation bzw. Höher­qualifi­kation durch tech­nisches Studium bzw. eine vergleichbare Quali­fikation evtl. zum Instand­haltungs­manager [IHK/TÜV], Kenntnisse in Mechanik, Pneumatik / Hydraulik, Schmiede­aggregaten und Umformanlagen
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungs­funktion in der Instandhaltung bei einem Schmiede­unter­nehmen, im Maschinen- und Anlagenbau oder bei einem Unter­nehmen der Umformtechnik Metall [Automobilindustrie TIER 1/2]
• Fundiertes Know-how bezüglich der relevanten Instand­haltungs­standards, der gesetzlichen Auf­lagen und Vor­schriften sowie der Normen DIN EN 31051, DIN EN 13306 sowie EN ISO 9001 und IATF 16949
• Sie beherrschen die deutsche Sprache gut in Wort und Schrift, in der englischen Sprache sind Sie kommuni­kations­fähig und im Umgang mit MS Office, infor, proALPHA bzw. SAP R/3 sowie einem Maintenance-Tool [z.B. EAM o.ä.] sind Sie fit - evtl. kennen Sie auch RISK-Project / BabtecQ
• Sie überzeugen durch Motivation zur Leistungs­exzellenz gepaart mit souveränem Auftreten und ausgeprägter Kommunikationsstärke

Ihre konkrete Entwicklungsperspektive:

• Auf Sie warten eine abwechslungsreiche und tragfähige Berufs­perspektive mit großem Gestaltungsspielraum, in dem Sie sich entfalten können
• Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld mit flacher Hierarchie, kurzen Wegen und raschen Entscheidungen, in dem ein strukturiertes, partnerschaftliches Onboarding selbstverständlich ist
• Entspannte Lockerheit ohne Krawattenzwang prägt die Unternehmens­kultur - aber nichts für »Einzelkämpfer« oder »Bedenkenträger«
• Angemessene Vertragsbedingungen und eine Vergütungsabsprache mit Bonusregelung sowie weitere Benefits werden Ihre Erwartungen erfüllen

Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Maria Pulino und Herr Dimitri N. Lewan, Telefon -390 , gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung, bitte mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung sowie Ihrer Verfüg­barkeit, senden Sie bitte via E-Mail an bewerbung[AT]lewanassociates.de . Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen und versichern Ihnen absolute Diskretion.

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LEWAN ASSOCIATES Unternehmensberatung GmbH

Georg-Glock-Straße 3 | D-40474 Düsseldorf

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