Please scroll down, To apply

Innovation officer AI

hiring now

De Nederlandsche Bank

2021-12-03 19:31:17

salary: 6400.00 Euro . EUR Monthly

Job location Amsterdam, Noord-Holland, Netherlands

Job type: fulltime

Job industry: I.T. & Communications

Job description

Master
32-36 uur
IT en data
Werkervaring: Professional
€ 4.100 - € 6.400 bruto p.m.
Reageer uiterlijk 9 januari 2022
Solliciteer direct

Draag bij aan de verantwoorde toepassing van Artificial Intelligence in de financiële sector als innovation officer bij DNB.

Jij hebt impact

Bij DNB werk je met impact op financiële stabiliteit en duurzame welvaart. Als innovation officer verwezenlijk jij onze digitale strategie en innoveer je ons toezicht! Technologische ontwikkelingen en digitalisering hebben grote invloed op de financiële sector en het toezicht. Nieuwe risico's moeten we vroegtijdig kunnen signaleren om tijdig te kunnen ingrijpen. Tegelijkertijd biedt toepassing van geavanceerde Artificial Intelligence (AI) en data & analytics-technieken kansen om de kwaliteit van het toezicht te verbeteren. En de met de digitalisering van onze werkprocessen maken we de uitvoering van het toezicht efficiënter.

Zo doe je dat als innovation officer bij DNB

Samen met je collega's vorm je het Chief Innovation Office Toezicht (CIOT), dat verantwoordelijk is voor de realisatie van de digitale strategie van het toezicht van DNB. Binnen het CIOT werk je in het team dat verantwoordelijk is voor het iForum. Het iForum is het samenwerkingsverband tussen DNB en financiële sector op het gebied van technologische innovaties. Het doel van het iForum is om via dialoog en gezamenlijke experimenten versneld te leren over de impact van technologische innovaties - zoals AI - op de sector en het toezicht.

Wat ga je precies doen?

De verantwoorde toepassing van AI in de financiële sector. Dat is de doelstelling waar jij dagelijks met veel enthousiasme aan werkt. Dat doe je door - in samenspraak met deelnemers uit de sector en collega toezichthouders - de dialoog over AI gestructureerd te organiseren en gezamenlijke pilots en use cases uit te werken. Met als doel de kansen en risico's rondom de toepassing van AI in de financiële sector concreet inzichtelijk te maken.
Ook zorg je voor versterking van de educatie en kennisdeling tussen publieke en private sector op het gebied van AI. Je bent hierbij aanspreekpunt voor zowel deelnemers uit de sector als collega's uit toezicht.
Je monitort in- en externe (AI gerelateerde) ontwikkelingen, en stelt deze op een toegankelijke wijze beschikbaar aan collega toezichthouders.
Hier doe je dat

Je werkt als innovation officer in Amsterdam bij het Chief Innovation Office Toezicht (CIOT), een relatief nieuw onderdeel binnen DNB dat rechtstreeks rapporteert aan de voorzitter toezicht. Het CIOT heeft een katalyserende rol en is in brede zin verantwoordelijk voor het aanjagen van de digitale strategie van het toezicht. Hieronder vallen onder andere het drijven van cultuurverandering, het vaststellen van de jaarlijkse- en kwartaaldoelen van de digitale strategie, het faciliteren van prioriteitstelling tussen projecten op het gebied van innovatie en het monitoren van de voortgang van de activiteiten.

Het team is groeiende en bestaat momenteel uit ongeveer 50 mensen, zoals de Chief Innovation Officer, de domein informatie manager, een programma coördinator, innovation officers, productowners en enkele analisten. Het iForum team bestaat momenteel uit 10 personen. Samen organiseren jullie het CIOT en het iForum verder, dit betekent dat er veel ruimte is voor eigen ideeën en verantwoordelijkheid.

Dit breng je mee

Je bent een snelle denker met een groot probleemanalytisch vermogen die sterk resultaatgericht is. Je bent in staat je te verdiepen in een complex onderwerp als AI en dit te vertalen naar concrete vraagstukken. Je neemt initiatief en hebt een groot organisatievermogen om deze vraagstukken uit te werken. Je blinkt uit in je communicatie en kan inhoudelijke conclusies bij een divers publiek effectief overbrengen. Met je enthousiasme en energie krijg je anderen mee. Je houdt van vernieuwing en je kunt goed omgaan met situaties waar veel in beweging is.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

Je hebt een academische master, bijvoorbeeld in de richting economie, econometrie, data science, business intelligence, business analytics, AI of verandermanagement. Een andere relevante academische studie is ook mogelijk.
Je hebt 5-10 jaar relevante werkervaring op het gebied van digitalisering en innovatie en je hebt affiniteit met de financiële sector.
Ervaring in het publieke deel van de financiële sector - zoals toezicht of overheid - is een pre.
Ervaring met en kennis over toepassing van AI in de financiële sector is tevens een pre.
Je hebt kennis van en ervaring met projectmatig werken, bij voorkeur ook met agile werken.
Je hebt ervaring met het managen van stakeholders op diverse niveaus.
Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als op papier, en zowel in het Nederlands als in het Engels.
Dit bieden we je

Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

Een salaris van minimaal € 4.100,- en maximaal € 6.400,- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
Een 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris.
Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,39%.
Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 9 uur te werken.

Inform a friend!

Top